THÔNG BÁO
tuyển dụng viên chức năm 2014,
2015
Căn cứ Luật Viên chức được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt
Nam khóa XII, kỳ họp thứ 8 thông qua ngày 15 tháng 11 năm 2010;
Căn cứ Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12
tháng 4 năm 2012 của Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản
lý viên chức;
Căn
cứ Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ về hướng
dẫn tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng
đối với viên chức;
Căn cứ
Quy định số 321-QĐ/TU ngày 27-12-2011 của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ Nam Định
về tuyển dụng công chức, viên chức cơ quan Đảng, Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể
chính trị - xã hội tỉnh Nam Định;
Thực hiện Kết luận tại Hội nghị Triển khai
kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ chủ chốt các cấp năm 2014 và những năm tiếp theo
của Thường trực Tỉnh uỷ Nam Định tại trường Chính trị Trường Chinh ngày 28 tháng
4 năm 2014;
Căn cứ chỉ tiêu biên chế được giao, yêu cầu
nhiệm vụ chính trị và thực trạng đội ngũ viên chức nhà trường,
Trường Chính trị Trường Chinh tỉnh Nam Định thông báo
tuyển dụng viên chức năm 2014, 2015 theo phương thức xét tuyển đặc cách như sau:
I. Chỉ tiêu, điều kiện tuyển
dụng
1.
Chỉ tiêu: 10 chỉ tiêu
2.
Chức danh nghề nghiệp: Giảng
viên
3.
Chuyên môn cần tuyển
- Luật
học: 02 chỉ tiêu
- Hành
chính học: 02 chỉ tiêu
- Lịch
sử Đảng, Xây dựng Đảng và chính quyền nhà nước: 04 chỉ tiêu
- Triết
học: 02 chỉ tiêu
4.
Tiêu chuẩn, điều kiện tuyển dụng
Người đăng ký dự tuyển phải đảm bảo đầy đủ
tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn nghiệp vụ, năng lực theo yêu cầu của vị trí
việc làm và chức danh nghề nghiệp, các điều kiện được quy định tại Điều 22 Luật
Viên chức; Điều 4, Điều 14 Nghị định 29/2012/NĐ-CP; Điều 1, Điều 7 Thông tư
15/2012/TT- BNV. Đồng thời theo yêu cầu của vị trí việc làm, người đăng ký xét tuyển
cần phải đảm bảo đủ các điều kiện sau đây:
- Người tốt nghiệp Đại học hệ Chính quy bằng
Khá trở lên tại các trường đại học công lập, chuyên môn phù hợp với chuyên ngành
cần tuyển, có kinh nghiệm công tác trong ngành, lĩnh vực hoạt động nghề nghiệp cần
tuyển với thời gian liên tục từ đủ 36 tháng trở lên (có đóng bảo hiểm bắt buộc,
không kể thời gian tập sự, thử việc); trong thời gian công tác không vi phạm pháp
luật đến mức bị xử lý kỷ luật hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự, được đánh giá
là hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đáp ứng được ngay yêu cầu của vị trí việc
làm cần tuyển dụng.
- Người có trình độ Tiến sỹ hoặc Thạc sỹ
(trước đó tốt nghiệp Đại học hệ Chính quy bằng Khá trở lên tại các trường công lập)
có chuyên ngành phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển dụng. Trường hợp đã
có thời gian công tác thì trong thời gian
công tác không vi phạm pháp luật đến mức bị xử lý kỷ luật hoặc bị truy cứu trách
nhiệm hình sự, được đánh giá là hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Không nói ngọng, nói lắp; ngoại hình cân
đối: nữ cao 1m55 trở lên, nam cao 1m65 trở lên
Chú ý:
- Ưu tiên Nam giới.
- Không xét tuyển đối với các trường hợp có
bằng Đại học thuộc hệ Chính quy liên thông,
tại chức, từ xa,…
II. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
1. Hồ sơ đăng ký dự tuyển: Người đăng ký dự tuyển
nộp 01 bộ hồ sơ. Thành phần hồ sơ gồm có:
- Đơn đăng ký
dự tuyển viên chức (theo mẫu)
- Bản sơ yếu
lý lịch tự thuật (theo mẫu) có dán ảnh,
đóng dấu giáp lai vào ảnh, có xác nhận của Thủ trưởng cơ quan có thẩm quyền quản
lý trong thời hạn 30 ngày tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
- Bản sao các
văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển được cơ
quan nhà nước có thẩm quyền chứng thực. Bản sao các văn bằng do các cơ sở đào tạo
ngoài nước cấp phải được công chứng, dịch thuật sang Tiếng Việt.
- Giấy chứng
nhận sức khỏe còn giá trị sử dụng do cơ quan y tế huyện, thành phố và tương đương
trở lên cấp trong thời hạn 30 ngày tính đến thời điểm nộp hồ sơ.
- Bản tự nhận
xét, đánh giá của người được xét tuyển đặc cách về phẩm chất chính trị, đạo đức,
trình độ và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ, quá trình công tác và các hình thức
khen thưởng (nếu có); bản nhận xét và xác nhận của người đứng đầu cơ quan, tổ chức,
đơn vị nơi người đó đang công tác đối với trường hợp tiếp nhận những người đã có
kinh nghiệm công tác.
- 02 phong bì
có dán tem, ghi rõ địa chỉ người nhận, 2 ảnh cỡ 4x6
Lưu ý:
- Các thành phần
hồ sơ được đựng trong một bì hồ sơ (nộp cùng một lần trong thời gian quy định nộp
hồ sơ đăng ký dự tuyển), ngoài bì ghi đầy đủ các thông tin theo quy định.
- Người dự tuyển
phải nộp bản chính các văn bằng, chứng chỉ tại nơi tiếp nhận hồ sơ. Trường Chính
trị Trường Chinh có trách nhiệm bảo quản và trả lại người dự tuyển sau khi hoàn
thành việc tuyển dụng.
- Không trả lại
hồ sơ đăng ký dự tuyển
2. Thời gian, địa điểm bán, thu nhận hồ sơ dự tuyển viên chức
- Thời gian bán, thu nhận hồ sơ vào các ngày làm việc trong
tuần từ ngày 01/8/2014 đến 15 giờ ngày 29/8/2014.
- Địa điểm: Phòng
Tổ chức - Hành chính - Quản trị, Trường Chính trị Trường Chinh (39 Vỵ Xuyên, Thành
phố Nam Định)
III. Nội dung và hình thức tuyển dụng
1. Hình thức: Xét tuyển đặc cách
2. Nội dung: Người dự tuyển phải qua 2 vòng:
Vòng 1: sơ tuyển hồ sơ
Vòng 2: thực giảng
Cụ thể như sau:
- Hồ sơ: các trường hợp xét tuyển phải đảm bảo đầy đủ các loại giấy
tờ theo yêu cầu tại điểm 1 Mục II tính đến thời điểm nộp hồ sơ.
- Thực giảng:
+ Người dự tuyển
chọn 2 bài để soạn giáo án thuộc các môn trong chương trình Trung cấp lý luận Chính
trị - Hành chính
+ Thực giảng
01 tiết (45 phút) trước Hội đồng kiểm tra, sát hạch xét tuyển đặc cách.(Phần thực
giảng do Hội đồng kiểm tra, sát hạch xét tuyển đặc cách lựa chọn)
+ Hội đồng kiểm
tra, sát hạch xét tuyển đặc cách chấm điểm giáo án và thực giảng theo thang điểm
100.
+ Người dự tuyển
đạt vòng thực giảng khi có kết quả chung từ 50 điểm trở lên, lấy theo thứ tự điểm
từ cao xuống thấp đến hết chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm, đáp
ứng nhu cầu tuyển dụng của nhà trường trong từng năm.
Trường hợp có
từ 2 người dự tuyển trở lên có kết quả xét tuyển bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng
cần tuyển dụng thì người đạt vòng thực giảng là người có điểm giảng cao hơn. Trường
hợp điểm giảng bằng nhau thì Chủ tịch Hội đồng kiểm tra, sát hạch xét tuyển đặc
cách quyết định người đạt vòng thực giảng.
Lưu ý: Không thực hiện bảo lưu kết quả dự tuyển cho các kỳ dự tuyển
sau.
3. Thời gian xét tuyển
- Ngày xét tuyển
dự kiến trước ngày 15 tháng 9 năm 2014. Ngày xét tuyển chính thức sẽ có thông báo
sau
- Địa điểm xét
tuyển: trường Chính trị Trường Chinh 39 Vỵ Xuyên, Thành phố Nam Định.
4. Kinh phí tổ chức tuyển dụng
- Phí dự tuyển:
260.000 đồng/ người đăng ký dự tuyển
5. Các nội dung khác của kỳ tuyển dụng:
Thực hiện theo Luật Viên chức, Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm
2012 của Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Thông tư số
15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ về hướng dẫn tuyển dụng,
ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức
và các văn bản quy phạm pháp luật khác.
Thông báo này được đăng trên Báo Nam Định, trang thông tin điện tử của trường
Chính trị Trường Chinh (www.truongchinhtritruongchinhnd.gov.vn) và được niêm yết
công khai tại trụ sở trường Chính trị Trường Chinh.
(Mọi
chi tiết xin liên hệ Phòng Tổ chức - Hành chính - Quản trị - Số điện thoại: 0350.3649222)
Nơi nhận:
- Ban Tổ chức Tỉnh uỷ;
-
Ban Giám đốc;
- Báo Nam Định;
- Trang thông tin điện
tử của TCTTC;
- Các khoa, phòng;
- Lưu: VT, TC.
|
Giám đốc
(đã ký)
Phạm Thị Thanh
Thủy
|
|